Liquidador — Empleados de Comercio

CCT 130/75 (FAECYS) · recibo según Art. 140 LCT (Ley 27.802) y Decreto 407/2026

Empleador

Razón social CUIT Domicilio

Trabajador

Nombre y apellido

CUIL

Legajo

Categoría (CCT 130/75) Maestranza y Servicios A Maestranza y Servicios B Maestranza y Servicios C Administrativo A Administrativo B Administrativo C Administrativo D Administrativo E Administrativo F Cajero A Cajero B Cajero C Personal Auxiliar A Personal Auxiliar B Personal Auxiliar C Auxiliar Especializado A Auxiliar Especializado B Vendedor A Vendedor B Vendedor C Vendedor D

Fecha de ingreso

Modalidad Tiempo completo — Trabajo permanente Tiempo parcial — Trabajo permanente Plazo fijo Eventual

Obra social

Banco (depósito aportes mes ant.)

Fecha depósito

Período a liquidar

Mes EneroFebreroMarzo AbrilMayoJunio JulioAgostoSeptiembre OctubreNoviembreDiciembre

Año

Básico de la categoría vigente ese período ($)

La escala de FAECYS cambia varias veces al año: cargá acá el básico oficial vigente para el mes elegido (no se calcula solo).

Días del mes (feriados / vacaciones)

Valor día = básico ÷ 25. Feriado no trabajado = 1 día; feriado trabajado = el doble.

Feriados NO trabajados (cant.)

Feriados SÍ trabajados (cant.)

Días de vacaciones tomados Cobra presentismo (Art. 40, 8,33%) Aplica antigüedad (1% por año, Art. 24)

Conceptos remunerativos adicionales

+ A cuenta de futuros aumentos + Otro concepto

Conceptos no remunerativos

Sumas fijas / recomposiciones de paritaria vigentes ese mes (cargalas a mano, cambian seguido).

+ Agregar concepto

Aguinaldo (SAC) — este período corresponde

Incluir SAC en este recibo Base de cálculo del SAC ($)

Por defecto toma el Total Remunerativo de este mismo recibo. Si en algún mes anterior del semestre cobró un remunerativo más alto, cambiá este valor a mano — el SAC es el 50% de la mejor remuneración remunerativa del semestre.

Deducciones (aportes del empleado)

Jubilación (%) s/remunerativo

Ley 19.032 / INSSJP (%) s/remunerativo

Obra Social (%) s/bruto

Afiliado al sindicato (cuota + Faecys)

Sindicato Art. 100 (%) s/bruto

Faecys (%) s/bruto

OSECAC Aporte Voluntario (fijo)

Monto OSECAC voluntario ($)

+ Otra deducción

Contribuciones del empleador (alícuotas editables)

Jubilación + F.N. Empleo + Asig. Fam. (%)

Obra Social patronal (%)

ART fijo ($)

ART variable (%)

Seguro de vida (Dto. 1567/74) ($)

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